Rynek pracy w dynamicznie zmieniającym się regionie, jakim jest województwo śląskie, wymaga stałego dialogu pomiędzy administracją publiczną a przedsiębiorcami. To właśnie na styku tych dwóch światów powstają rozwiązania, które realnie wpływają na zatrudnienie, rozwój kompetencji oraz konkurencyjność gospodarki.
Coraz większą rolę w tym procesie odgrywają organizacje reprezentujące środowiska biznesowe, które wnoszą do debaty praktyczne doświadczenie i znajomość wyzwań, z jakimi na co dzień mierzą się pracodawcy.
W tym kontekście szczególnego znaczenia nabiera obecność przedstawicieli Śląskiej Federacji Przedsiębiorców Polskich w strukturach rad rynku na poziomie wojewódzkim i powiatowym. Przewodniczący ŚFPP, Michał Gawroński, został powołany do Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy, co stanowi istotny krok w kierunku aktywnego uczestnictwa Federacji w procesach decyzyjnych dotyczących polityki zatrudnienia w regionie.
Równolegle Śląska Federacja Przedsiębiorców Polskich wzmacnia swoją aktywność na poziomie lokalnym. Z ramienia ŚFPP w powiatowych radach rynku pracy zasiadają:
- Joanna Gawrońska – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Katowicach,
- Wioletta Brzeziecka – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Tychach,
- Zygmunt Łukaszczyk – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Rybniku,
- Wiktor Pawlik – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Gliwicach
- Kornel Pająk – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Żorach,
- Witold Rosa – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Sosnowcu,
- Leszek Boniewski – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Chorzowie,
- Łukasz Mróz – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Dąbrowie Górniczej,
- Joanna Strzelczyk – Łucka – Powiatowa Rada Rynku Pracy w Bielsku-Białej.
Już wkrótce do tego grona dołączy również Tomasz Leszczyński, który zostanie powołany do Powiatowej Rady Rynku Pracy w Zabrzu.
Tak szeroka reprezentacja ŚFPP w strukturach rad rynku pracy na różnych szczeblach administracyjnych potwierdza rosnącą rolę Federacji jako partnera w dialogu społecznym. Dzięki temu przedsiębiorcy zrzeszeni w ŚFPP mają wpływ na kształtowanie rozwiązań wspierających rozwój rynku pracy, przeciwdziałanie bezrobociu oraz dostosowanie systemu edukacji do potrzeb gospodarki.
